キジオ

会社の存続には資金が必要です。コンサルファームでは、その資金はクライアントへのコンサルティングによる報酬になります。 その報酬を作っているのは、コンサルティングを行っている現場のスタッフですが、クライ ...

自分の市場価値っていくらくらいなんだろう？ なんちゃってコンサル５年生くらいの頃にこんな疑問がわいてきました。その時にお世話になった転職エージェントとはもうつながりはありませんが、その時もらった言葉は ...

プレゼンが苦手な人って意外と多いです。マネージャのプレゼンに参加すると、なんでこんなに上手く話せるんだろう。自分はこんなに堂々と話せるようになるのかって、自信を喪失すること多いよね。 でも、プレゼンが ...

コンサル人間は忙しい？忙しそうに働いていますよね。もちろん事業会社の人も忙しいです。みんな忙しいのです。 仕事が積みあがる若手コンサル ただでさえ作業者としての忙しさに日々忙殺されている若手コンサルタ ...

「働き方改革」という波がコンサルファームにも来ています。これによるコンサル業界はどう変わっていくのでしょうか。 「働き方改革」で意見が割れるコンサルファームのスタッフ 働き方改革とは、ざっくりいうと、 ...

コンサルタントは単価が高いと言われてます。実際高いんだと思います。そして、コンサルがそのクレームじみたクライアントからの意見に対して返す言葉は 価格交渉して値引きに応じる高いなりの理由を説明・納得させ ...

サラリーマンって無駄な会議が多いですよね。 会議の目的がわからない会議が多い。ただ淡々と時間が過ぎていく会議。会議することが目的になっている会議。うんざりです。我がコンサル会社も一昔前まではそういうの ...

コンサルティングファームで働いていると、昇格の条件にTOEICの点数が設定されてます。でも、外資系のコンサル会社の社員だからと言って、皆が英語ペラペラってわけではありません。むしろグローバル展開を行な ...

優秀な人材を集めているコンサルファームへの転職は、「俺はすごい」って勘違いする人は多いです。事業会社でも優秀な人材は沢山いるし、優秀でも何でもなく、私のようになんちゃってコンサルな人もかなり紛れ込んで ...

「アップ・オア・アウト」ってコンサルの業界、特に外資系のコンサルティングファームでは当たり前の文化だって噂では聞いたことあるけど実態はどうなんでしょうか。 「アップ・オア・アウト」とは 「アップ・オア ...